人力资源许可证办理流程

注册资本1000万元人民币，经营范围包括一般项目：人力资源服务（不含职业介绍活动和劳务派遣服务）、劳务服务（不含劳务派遣服务）、园林绿化工程施工、规划设计管理、家政服务、物业管理、物业服务评价、劳动防护用品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照，可以依法独立开展经营活动）。本文来源于还有什么？

有效期作出新规定：“依法取得的人力资源服务许可证在全国范围内长期有效”，进一步简化材料、优化流程，提高政务服务便民水平。近年来，巍山县不断深化“放管服”改革成果，采取减材料、减程序、缩短时限等措施，全面推广人力资源服务许可告知承诺制度，而且加工工艺也较原来的小毛猫有所改变。

再也不用担心许可证过期了。 ”12月27日，济宁英富利人力资源有限公司经理张明在兖州区行政审批服务局社会事务综合受理窗口收到兖州区首张“长期有效”《人力资源服务许可证》。报道称，此前《人力资源服务许可证》的有效期为5年，有效期到期后需要申请换证，即从2023年8月开始！

“人力资源服务许可证全国长期有效”，进一步减轻企业负担，提高政务服务便民水平。近年来，济南高新区深化“放管服”改革，统筹市场主体广泛准入、严格管理。为了效率和安全，该市率先推出人力资源服务许可“告知承诺制”，强化审核和管理联动。我将继续完善就业许可和备案事项的条件和程序要求。

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按照开办商业人力资源服务机构“一业一证”申请流程，企业在“两区”一站式服务中心窗口提交申请材料后，迅速获得综合许可证书，并享受优质高效的服务。政府服务。 “以前我们要到不同部门办理服务，但现在实行‘一业一证’，我们只需要提交一次材料，就可以申请综合许可证。

科尔沁区人力资源和社会保障局全面落实推广人力资源服务许可告知承诺制办理程序。申请人可现场自愿选择填写符合告知条件和标准的承诺书，行政审批人员现场作出许可决定，颁发人力资源许可证。优化后，审批流程由原来的“受理审查现场检查做出决定发证”简化为“承诺就够了！”

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记者赵庆华、通讯员王雷从济南市公共就业服务中心获悉，在济南市行政区域工商登记注册地、持有《人力资源服务许可证》的人力资源服务机构（不含公共就业服务机构）将在济南市公共就业服务中心提供免费介绍。择业期（毕业生说完，指已离校、3年内未就业的大学毕业生（含技工院校高级工科班、特教院校预科技师班、职业教师）。

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山东新航企业管理有限公司负责人李兆泰在兖州区人民服务大厅申请人力资源服务业综合许可证和营业执照变更时表示。李兆泰所说的“两事俱全”的员工，正是兖州区精心培养的“型审批人才”。每人至少具备两个领域的专业审批知识，能够实现证照联合办理、集体会议等。

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首家享受“免申请即得”政策的企业————南宁诚信商务服务有限公司，成功同时取得营业执照和人力资源服务许可证。该公司法定代表人兰惠飞表示：“如果按照之前的审批流程，我们首先要取得营业执照，然后才能申请人力资源服务许可证。我们至少需要等待两三个月才能获得许可证并正式开业。谢谢，工作完成了。

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来源：人民日报-人民日报“王女士您好，这里是天津市北辰区政务服务中心第一响应呼叫中心，本次电话是对您此前办理的人力资源服务许可业务进行回访。 ” “客服人员很热情，解答也很充分，事情也解决了。不过，我以后还要处理其他业务，整体流程我还是不太明白，我会在下介绍的。”稍后详细介绍。