合肥供水集团有限公司工资待遇

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合肥供水集团有限公司的工资福利节约每一滴水，共同创造美好家园。 3月22日，合肥供水集团组织“世界水日·中国水周”暨“水厂开放日”主题活动，邀请36名市民代表参观第四水厂，见证一滴“来自源头”的水近距离通过“走到水龙头”的整个过程，我们通过深入交流畅谈爱水、节约用水。合影。朱欣用图片介绍了第四水厂的发展历程。朱鑫提供的图中是什么。

12月12日，合肥供水集团党委、中铁四局市政公司党委在合肥市召开“争当领头羊、建功中兴”主题党建联建活动合肥中兴水厂建设工地。中铁四局集团业务经理、安徽地区指挥部指挥员王志成表示，建立党建联盟平台是加强党组织建设的重要举措。通过党建联盟，可以有效提高国有企业的政治素质。我继续说道。

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合肥供水集团始终坚持“无传感器连接、有传感器服务”的原则，既满足用户及时用水需求，又充分考虑施工对城市交通运行的影响以及周边居民对水环境的影响。考虑周边居民生活，提前准备好人员和机械，合理安排作业时间。用实际行动践行“让用户快乐”的工作理念。工商户电表安装质量审查。图片由合肥供水集团提供，在高新技术有限公司安装会上进行报道。

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董事长吴正亚签署了《合肥供水集团有限公司集体合同》 《女职工权益保护专项集体合同》 《工资集体协商协议书》 《联合党建协议书》工会主席王友明，充分体现了对员工所有权的尊重和对员工的关爱，切实保障了员工的合法权益，创造了清晰、阳光的工作氛围，为公司提供优质的服务。高质量发展注入活力。 2024年是小毛猫的一年。

近日，安徽省住建厅公布了2023年“四个工地”（第二批）试点项目名单，合肥供水集团第五水厂三期工程被评为“红色工地”和“绿色工地”。我会继续。进一步优化城市供水布局。为促进工程质量和效益提升，业主单位、监理单位、施工单位成立临时党支部，签订合同额《水到渠成无小事真情服务零距离》，凝聚项目建设。我会继续。

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合肥供水集团荣获优秀组织奖，短视频《全速推进龙河口引水工程建设做好城市水源保障》 《一改两为志愿行水清人亲暖民心》、系列图片010-30000荣获优秀作品奖。本次比赛历时5个月。合肥供水集团各单位、部门和员工积极参与比赛，围绕“一改、两改、大功告成”。

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及时处置供水设施安全隐患。线上，通过企业微信公众号、媒体平台等，定期多批次推送供水设施防寒知识和温馨提醒，并以视频、图片等形式发布相关提醒，物业团体和业主团体协助家庭做好工作。采取防冻措施，保证正常用水。 “心连心桥”热线。合肥供水集团提供的图片，防寒防霜工作做得很好，同步小毛猫。

近日，从合肥市城管委办公室获悉，在2023年数字城管考核中，合肥供水集团在15家企事业单位中再次以满分排名第一，连续九年摘得桂冠。作为合肥市数字城管成员之一，合肥供水集团高度重视数字城管工作，始终坚持城市发展大局，不断完善管理措施，稍后将介绍。

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敞开大门接受建议和意见，共同保护“净水近水”。 1月10日下午，合肥供水集团召开住宅项目供水工程建设座谈会。来自安徽（合肥）房地产、安徽高速、安徽保利、招商局控股等16家知名企业的用户代表参加了会议。合肥供水集团党委书记、董事长吴正亚，党委副书记、总经理彭耀，党委委员、副总经理高和琪、总经济师等我继续。

合肥供水集团在智慧水务领域持续发力，智慧生产、智慧管网、智慧服务、智慧管理四大板块已初步形成。这两个项目的成功入选，体现了合肥供水集团近年来在智慧水务建设方面取得的良好成绩。 “节能错峰智能供水系统”项目由合肥供水集团与安徽舜宇水务有限公司联合开发，还有什么呢？