集体合同是指企业行政和工会双方签订的,以完成生产任务和改善职工的物质生活条件。集体合同,又称团体协约、集体协约或劳资合约。以一个雇主或一群雇主,或者一个...
集体劳动合同是指企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。 集体合同实际上是一种特...
而集体合同的主体是企业职工一方与用人单位;2、劳动合同是用人单位和劳动之间权利义务关系的约定,集体合同是劳动者集体劳动的劳动条件、工作时间、劳动报酬、福...
没有强制说必签,可以不签订。提倡、鼓励规范化劳动管理,签订集体合同,但是没有强制必须签订。特别是一些小型企业,职工少,根本没有这个必要,只是跟员工个人必...
1集体合同的订立 (1)经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案,应当提交职工代表大会或者全体职工讨论;(2)职工代表大会或者全体职工讨论集体...
劳动合同书和续签劳动合同书是同样的文本格式和内容,唯一的区别为前者指第一次与用人单位签订劳动合同,后者指劳动者已经和用人单位至少签订了一次劳动合同,且劳...
集体合同只有在用人单位全体员工同意的情况下才能生效 国际劳工组织第91号建议书《集体合同建议书》第2条第1款规定...
法律分析:没有什么弊端,依法签定的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。集体合同的签定是就劳动报酬,工作时间,休息休假,劳动安全卫生,保险福利等事项签...
合同双方当事人在合同存续期间建立的是劳动法律关系,劳动者要加入劳动单位集体,遵守劳动单位内部规则,享受某种劳动保险待遇。 我国劳动法就是按照劳动合同的这一...
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